En tant que recruteur, responsable des Ressources Humaines ou chef d’entreprise, l’embauche d’un salarié ou d’un étudiant qui n’est pas installé en Eure-et-Loir entraîne de nombreuses interrogations.
Embaucher ou muter un salarié et sa famille dans une région qui n’est pas la sienne est une source de stress, mais aussi parfois un frein à l’embauche. En anticipant cette mobilité et en proposant les services d’une agence de relocation dès la phase de recrutement, vous rendez service à votre futur salarié… et à vous aussi.
Pour les déménagements d’entreprise dans la région de Chartres (délocalisation), n’hésitez pas à nous contacter pour vous aider à vous accompagner dans la relocalisation de votre entreprise et de vos collaborateurs(trices).
Être accompagné : de multiples avantages
Pour le salarié
Se sentir rassuré d’être accompagné dans cette nouvelle étape.
Rester concentré et se consacrer pleinement à sa mobilité.
Réduire le stress lié à un déménagement.
Gagner du temps sur les recherches de logements, les démarches annexes et administratives à faire.
Pour l’entreprise
Un collaborateur disponible plus rapidement professionnellement.
Des économies de frais de déplacement et de frais de séjour pour l’aider dans sa recherche.
Une plus grande chance d’avoir une mutation réussie et sereine, avec un salarié plus motivé.
Une image valorisée de votre entreprise ou de votre marque.
Une charge de travail en moins pour votre service RH qui laisse OMNIREA gérer directement avec votre nouveau collaborateur ou collaboratrice.
Une offre "gratuite" pour votre entreprise et votre salarié !
Dans la majorité des situations, si votre entreprise compte plus de 10 salariés, une aide Mobili-Pass® peut être attribuée pour financer notre prestation dans son intégralité.
Un nouveau service à offrir dans vos stratégies RH.
Si vous souhaitez mettre en place un supplément de financement, n’hésitez pas à nous contacter pour construire une offre spécifique.
… même pour des petites entreprises !
Si vous avez moins de 10 salariés mais souhaitez proposer ce type de service pour vos futures embauches, contactez-nous pour mettre en place une offre sur-mesure. Vos salarié(e)s vous en seront reconnaissants et votre image valorisée.